2019年9月1日，陽光少年基金執(zhí)行主任兼陽光少年時報新聞中心主任王智玉走入山東威海，對在養(yǎng)老公益事業(yè)做出突出貢獻的領(lǐng)軍人物盛泉集團有限公司黨委書記、董事長兼總裁邱龑模先生進行采訪。

養(yǎng)老問題是國家和我們每個人都會面臨的問題，截止2018年底，我國60歲及以上老年人口已經(jīng)增至2.48億左右，預(yù)計到2050年前后我國老年人口數(shù)將達到4.87億，平均三個人里面就會有一個老人，我國正在步入老齡化社會，養(yǎng)老問題面臨巨大挑戰(zhàn)。

盛泉集團于1993年創(chuàng)辦，在2006年企業(yè)剛剛進入資金穩(wěn)定階段，一向注重孝道的邱龑模董事長，聯(lián)想到那些無人照料的老人，就開始計劃捐出600萬元建設(shè)敬老院，當(dāng)時企業(yè)所要面臨的經(jīng)營壓力十分巨大。董事會內(nèi)部一片質(zhì)疑與反對之聲，質(zhì)疑與反對主要是從企業(yè)利潤的角度去考慮，而邱龑�？紤]的卻是企業(yè)應(yīng)當(dāng)承擔(dān)的社會責(zé)任，是政府的需求、社會的需求、老人和子女的需求，就是這種責(zé)任感、使命感，讓他毅然扛起了社會責(zé)任的大旗。他力排眾議，堅守初心，帶領(lǐng)企業(yè)投身公益養(yǎng)老事業(yè)，為老人打造一個頤養(yǎng)天年的幸福樂園。

當(dāng)年虎山鎮(zhèn)敬老院邱龑模董事長收養(yǎng)周邊村34名孤寡老人，以公益養(yǎng)老開啟了盛泉養(yǎng)老事業(yè)的孝愛征程。12年間，免費贍養(yǎng)的孤寡老人達1000多人，至今依然有周邊4個鎮(zhèn)的400多名孤寡老人在這里享受免費的養(yǎng)老服務(wù)。這些老人無兒無女，有的身有殘疾，生活不能自理，吃、住、醫(yī)、養(yǎng)，一切費用都由盛泉集團承擔(dān)。

“養(yǎng)老不賺錢，賺錢不養(yǎng)老”，這是邱龑模從事公益養(yǎng)老事業(yè)的初心。他深知，走上這條路就必須以更多的經(jīng)濟付出為代價，而面對這巨大的壓力，邱龑模沒有退縮，憑借中國傳統(tǒng)美德滋養(yǎng)和與生俱來的博愛情懷，他帶領(lǐng)盛泉人在孝愛大道上義無反顧，昂首前行。

在發(fā)展公益養(yǎng)老的過程中，邱龑模董事長發(fā)現(xiàn)社會上對養(yǎng)老服務(wù)的需求量越來越大，通過走訪、調(diào)研和實踐，他萌生了要辦好養(yǎng)老院，做好養(yǎng)老事業(yè)，讓天下老人都能幸福養(yǎng)老、頤養(yǎng)天年的想法。隨著我國老齡化問題日趨嚴(yán)重，養(yǎng)老服務(wù)需求呈現(xiàn)多樣化趨勢，而養(yǎng)老需求與養(yǎng)老服務(wù)之間卻存在著巨大的缺口，發(fā)展養(yǎng)老事業(yè)勢在必行，刻不容緩。

為適應(yīng)不同老人的養(yǎng)老需求，造福更多的老人，邱龑模董事長帶領(lǐng)盛泉人由公益養(yǎng)老開始向基礎(chǔ)養(yǎng)老、中高端養(yǎng)老發(fā)展。投資建成20萬平方米居家養(yǎng)老社區(qū)、盛泉康養(yǎng)示范基地、醫(yī)養(yǎng)示范基地，盛泉養(yǎng)老服務(wù)中心、日間照料中心和盛泉幸福工程網(wǎng)等養(yǎng)老服務(wù)載體。讓老人們老有所養(yǎng)、老有所依、老有所學(xué)、老有所樂，老有所為，創(chuàng)立以學(xué)養(yǎng)結(jié)合、醫(yī)養(yǎng)結(jié)合、養(yǎng)老、養(yǎng)生的現(xiàn)代養(yǎng)老模式，讓老人們放心的、快樂的、有尊嚴(yán)的安度晚年。

為豐富老人的精神文化生活，2012年3月，邱龑模董事長又帶領(lǐng)盛泉集團成立了盛泉孝愛老年大學(xué)，以“讓孝愛文化傳播人間，傳承天下”為辦學(xué)使命，現(xiàn)已學(xué)員4200多人，開設(shè)書法、繪畫、聲樂、舞蹈、京劇等33個專業(yè)。

邱龑模董事長帶領(lǐng)盛泉人在孝愛之路上的不懈努力，不僅得到了老人及其子女的一致好評，也得到了各級各部門及社會各界的充分肯定�；⑸芥�(zhèn)敬老院被評為山東省十佳養(yǎng)老服務(wù)機構(gòu)，盛泉養(yǎng)老獲評“山東省服務(wù)名牌”“山東省民政標(biāo)準(zhǔn)化先進單位”，被授予山東省服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)化試點單位，獲批山東省養(yǎng)老服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)創(chuàng)新示范基地、國家級服務(wù)業(yè)標(biāo)準(zhǔn)化試點項目，其養(yǎng)老服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)走進了央視《焦點訪談》，發(fā)現(xiàn)之旅頻道《紀(jì)錄東方》欄目組也進行探索記錄，成為中國養(yǎng)老服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)化典范。

邱龑模董事長一直懷有深深的軍人情節(jié)。邱龑模董事長在孝愛公益旅程上當(dāng)然也不會忘記那些保家衛(wèi)國的軍人們，他提出讓退伍老兵走入老年大學(xué)，打造退役軍人幸福家園，讓退役軍人頤養(yǎng)天年，同時搭建退役軍人就業(yè)、創(chuàng)業(yè)平臺，并給創(chuàng)業(yè)退役軍人3-300萬的扶持基金。在全國退役軍人工作會議上，盛泉集團榮獲了“全國退役軍人工作模范單位”稱號，這都是邱董事長愛國精神，不忘部隊培養(yǎng)之情。

邱董事長更不忘自己共產(chǎn)黨員的職責(zé)，他在盛泉設(shè)立黨支部，召集黨員職工和在盛泉養(yǎng)老的所有的黨員老人，定期進行黨支部活動，培養(yǎng)黨員意識，發(fā)揚黨員精神，成立自治委，志工部。自治委志工部發(fā)起“床前手拉手關(guān)愛”公益活動，所有成員輪流對失能老人進行關(guān)愛，分享老年大學(xué)的課程，還為那些即將離世的老人進行臨終關(guān)懷。所有黨員和自治委成員在幫扶貧困老人方面，都必須起帶頭作用，捐款、捐物等。

邱龑模董事長教育員工：一切為了老人，為了老人一切，今天我們不養(yǎng)老，將來誰來養(yǎng)我們，今天的老人，就是明天我們的自己。

邱龑模董事長個人榮獲“第三屆齊魯和諧使者”“山東省企業(yè)界十大孝子”“威海市十大杰出青年”“威海市中國特色社會主義事業(yè)優(yōu)秀建設(shè)者”“威海市優(yōu)秀青年企業(yè)家”“威海市創(chuàng)建勞動關(guān)系和諧企業(yè)工作先進個人”“威海市勞動模范”“榮成市優(yōu)秀共產(chǎn)黨員”“榮成市優(yōu)秀黨務(wù)工作者”“榮成市平安建設(shè)先進個人”“榮成市創(chuàng)業(yè)明星”等諸多榮譽。

邱龑模將進駐一區(qū)、造福一方、天愛無疆作為公益使命，把“有正義、有正氣、有正能量“作為一生的座右銘。邱龑模說：養(yǎng)老是需要信心、情懷、大愛、奉獻的，不是形式主義。不管是養(yǎng)老服務(wù)還是養(yǎng)老服務(wù)產(chǎn)業(yè)，最終都要回歸于孝愛文化，將孝愛文化傳播人間、傳承天下!是盛泉人的主要職責(zé)。